Dando continuidade a preocupação de todos os
profissionais da FHDOD em qualificar-se,nos dias 21 e 23 de março
aconteceu a capacitação sobre Ética e Moral no Ambiente de Trabalho.
É sabido que o dia-a-dia s de todos está cada
vez mais corrido e atarefado,estamos num mundo globalizado onde o conhecimento
muda constantemente e que precisamos de momentos para refletir
sobre as nossas práticas e resgatar valores como a Ética e Moral.Sendo asssim,
a educação, a formalidade e o sigilo pedem atenção especial.
A humanidade tem demonstrado necessidade
de ordem,já que o descontrole e a falta de postura diante do Outro por vezes
pode prejudicar um todo construído pela equipe.
Na saúde não é diferente, as informações e ações
perante os usuários do serviço devem estar pautadas na polidez,
respeito,na segurança, na transparência e na humanização de
todos os atendimentos.
Todos os presentes na capacitação puderam expor
situações do cotidiano, dividindo com a equipe seus sentimentos de angústia,
medo, incertezas, frustrações, bem como a reflexão sobre as estratégias e
possibilidades de enfrentamento das mesmas, respeitando sempre a
individualidade de cada ser envolvido e sem perder o foco ético e social da
instituição e do trabalho em equipe.
Para finalizar, as palestrantes
sinalizaram o que Mário Sérgio Cortella diz sobre Ética e Moral, ética está
embasado em três coisas: Quero, Devo, Posso, e estas seguem os princípios que eu
construí ao longo da minha vida e hoje eu sigo embasada em normatizações,
regras de grupos considerando então que tem coisas que eu quero mas não devo,
que eu devo mas não posso, tem coisas que eu posso mas não quero. E a moral é prática da ética, isto é, a
prática dos princípios.
A Administração agradece o empenho da
equipe de Saúde Mental, nas pessoas das psicólogas Vera e Vanessa e da
Assistente Social Simone que organizaram o treinamento e tão didaticamente
trataram um assunto sério e de muita importância para toda equipe da
Instituição.
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